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解散破产

公司强制解散的主体、条件、程序

文字:[大][中][小] 2015-10-13  浏览次数:1908

   淮南律师、淮南公司律师、淮南法律顾问律师 :关键词

  一、 强制解散公司案件的诉讼主体

  (一)原告

  依据《公司法》一百八十三条的规定,在出现法律规定强制解散公司的事由时,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。由此表明,强制解散公司的原告只能是持有公司全部表决权百分之十以上的股东。

  (二)被告及其他诉讼主体

  强制解散公司,往往涉及到起诉股东、与起诉股东发生重大矛盾并处于对立立场的股东或董事、无关股东以及公司本身的利益。从合同的角度来确定参与诉讼各方的当事人的地位,问题可能就简单得多:同意解除该合同的一方作为原告,不同意解除该合同的一方作为被告,由于不同意解除合同的一方的结果系保有投资合同的结果即公司,因而公司应作为无独立请求权的第三人加入到被告一方诉讼。因此,在受理了强制解散公司的案件时,法院应依据公司登记的相关文件,通知相关的股东加入到诉讼中来,并根据他们对解散公司的态度,甄别他们的诉讼地位。

  二、 强制解散公司的条件

  我国《公司法》没有具体规定可以强制解散公司的法定事由,但从其他相关制度中(如股东代表诉讼制度、股东知情权的行使以及异议股东的股权回购等)我们可以推断出一些可以强制解散公司的事由。

  1、公司陷入僵局。公司僵局是指公司的决策、执行机关不能正常运作,公司陷入僵局时,一切决策和管理机构都彻底瘫痪,股东大会或董事会因对方的拒绝参加而无法召集,任何一方的提议都不被对方接受和认可,即使能够举行会议也无法通过任何议案。

  2、大股东的行为构成压榨或不公正。所谓压榨是指公司资本投资于特定事业的行为严重违背了其他股东的合理预期。股东参与设立公司有时并不简单地表现为通过投资获得股息或股利,他们还合理地期待以其对公司的所有权关系,将使他们能够在公司管理层中获得一个职位,参与公司事务的管理和执行公司业务,如果公司的其他股东使得股东的这些预期落空,则有可能构成压榨。

  3、公司或股东的利益收到严重侵犯。主要包括公司的资产正在被浪费或滥用;公司被用于从事不法交易以及控股股东的行为具有明显的欺诈性等。

  三、 强制解散公司的诉讼程序

  1、 前置程序

  《公司法》没有规定强制解散公司的前置程序。但《公司法》规定的股东代表诉讼制度可以看出,股东代表诉讼提起的前提必须要穷尽内部救济,即在股东向公司提出权利主张而不能实现的前提下,股东才可以替代公司提起诉讼。与股东代表诉讼相比,提起强制解散公司的诉讼后果要严重得多,依据举轻明重的法律漏洞填补方法,强制解散公司更应该以穷尽内部救济程序为必经的前置程序。
怎样才算穷尽了内部救济程序?
首先,起诉股东就公司陷入僵局的救济途径已经清晰明了地向公司表达了处理的方法,而这种方法不应该包括解散公司这一极端手段。如在公司陷入僵局时,股东可以通过行使退出权即由公司其他股东以公平的价格收购其持有的股份从而保全公司,或者行使出名权即要求对立股东向公司或其他股东出售股份,除却对立股东在公司的股东身份从而保全公司。

  其次,在相当的期限内,起诉股东这一明了的请求没有得到公司或其他股东有效的回应。之所以没有强调合理的期限而是强调相当的期限,是为了让公司或其他股东就起诉股东提出的要求有充分必要的协商周期,以避免强制解散公司这一极端诉讼的提起。通常而言,应给予公司或其他股东不短于三个月的期间,倘若在上述期间内未有确定的结果,可以认为起诉股东已经穷尽了内部救济手段。

  2、 审理程序
鉴于强制解散公司可能导致公司消亡进而产生清算的法律后果,对于强制解散公司的案件可以参照破产法中的相关规定进行。事实上法院在受理破产案件后,是否裁定准予进入破产程序以及进入破产程序后的清算工作与是否作出强制解散公司的判断以及因此可能引起清算程序有许多相似之处。根据破产法中的相关规定,案件的管辖由债务人住所地人民法院管辖,由此在确立强制解散公司案件管辖时,也应以公司所在地人民法院作为管辖法院。

  3、 必经程序
如果一味地纵容股东提起解散公司的诉讼,可能导致股东为达到其他目的而滥用该权利,使解散公司成为心怀叵测的股东跟公司或其他股东讨价还价的工具,损害其他股东的利益。为此,法院在审理此类案件允许公司或股东选择避免公司被解散的替代性纠纷解决机制是此类案件的必经程序。

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